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為進一步加強中層干部隊伍建設(shè)，激發(fā)干部立足崗位、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，11月29日上午，成德南公司召開部分中層正職崗位競聘大會。會議由公司黨委書記、董事長閆平主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及通過隨機抽簽產(chǎn)生的公司中層干部、職工代表共30余人參會。

此次競聘的中層正職管理崗位共2個，按照公平、公正、公開的原則，通過前期發(fā)布公告、公開報名、資格審查等環(huán)節(jié)，確定了4名競聘候選人。競聘大會采用“競聘演講+推薦測評”相結(jié)合的方式，競聘人員按照預(yù)先抽簽的順序依次上臺演講，從工作表現(xiàn)、競崗優(yōu)勢及今后工作思路和規(guī)劃等方面為切入點，結(jié)合自身實際，用極富感染力的語言和積極進取的態(tài)度表達出自己的理想抱負，展示出良好的形象和綜合實力。每一個崗位競聘演講結(jié)束，參會人員都本著實事求是、認真負責的態(tài)度進行推薦測評。公司紀檢辦公室對競聘會進行了全過程監(jiān)督。

競聘結(jié)束后，閆平同志指出，此次參與競聘的四位同志充分展現(xiàn)了公司戰(zhàn)斗在不同層面的中層干部們的精氣神，體現(xiàn)出敢于擔當、勇于創(chuàng)新的工作態(tài)度，希望在今后的工作中相互學(xué)習、相互促進、相互幫助，積極展現(xiàn)才華，立足本職、服務(wù)大局。同時，此次擇優(yōu)競聘體現(xiàn)公司公開、公平、公正的選人用人導(dǎo)向，希望廣大年輕職工繼續(xù)加強學(xué)習，勤懇履職，不斷提升干事創(chuàng)業(yè)能力，為個人的成長、公司的發(fā)展作貢獻。