8月4日，川高公司主題教育聯(lián)絡(luò)指導(dǎo)十二組組長、川高公司總工程師廖知勇赴樂西公司指導(dǎo)“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研成果交流會(huì)，樂西公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理蘭富安主持會(huì)議，樂西公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參會(huì)。
會(huì)上，蘭富安董事長就樂西公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員前期調(diào)研情況以及在調(diào)研中梳理的問題進(jìn)行了匯報(bào)，同時(shí)將“職工之聲”問卷調(diào)查活動(dòng)中公司職工群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題以及解決辦法、思路進(jìn)行了匯報(bào)。隨后，樂西公司各領(lǐng)導(dǎo)班子成員緊密圍繞公司實(shí)際，對(duì)各自的調(diào)研情況進(jìn)行了交流探討。
廖知勇總工程師對(duì)樂西公司調(diào)研情況進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。他肯定了樂西公司的調(diào)研工作和調(diào)研成果，指出樂西公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照集團(tuán)和川高公司黨委部署要求，牢牢把握主題教育調(diào)研要求，做到了事前有方向、事中接地氣，充分結(jié)合了樂西公司的實(shí)際情況，帶著問題進(jìn)行調(diào)研，以實(shí)際行動(dòng)將調(diào)研落到了實(shí)處。同時(shí)，他提出了四點(diǎn)意見：一是要加強(qiáng)全體職工的思想教育，要“不忘初心”把好方向，以勤奮務(wù)實(shí)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)踐行使命；二是要深入研究黨建工作和項(xiàng)目建設(shè)的深度融合，發(fā)揮好黨委的核心作用和黨員的先鋒模范帶頭作用；三是要敢于直面困難，勇于擔(dān)當(dāng)；四是要關(guān)心愛護(hù)一線職工，多聽取他們的意見建議，做好思想引領(lǐng)、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、考核晉升等工作，提高職業(yè)能力，全面激發(fā)工作熱情。
蘭富安董事長表示將進(jìn)一步圍繞指導(dǎo)意見，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決問題的具體行動(dòng)。同時(shí)，他對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員提出了三點(diǎn)要求：一是要充分吸收交流意見建議，結(jié)合分管業(yè)務(wù)特點(diǎn)抓好落實(shí)工作；二是要加快黨建和業(yè)務(wù)工作相融合的步伐，形成共建聯(lián)建模式；三是要直面矛盾，苦干實(shí)干，繼續(xù)錘煉“勇于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)”的責(zé)任精神。
樂西公司黨群紀(jì)檢辦部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員列席會(huì)議。
