2020年4月17日，雅眉樂公司召開2020年黨建人事群團(tuán)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)。公司班子成員，各部門經(jīng)理、副經(jīng)理，各管理中心主任、副主任和兩科一室負(fù)責(zé)人、各黨支部委員以及相關(guān)部門全體人員參會(huì)。會(huì)議由雅眉樂公司黨委委員、副總經(jīng)理陶向東主持。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了省交投集團(tuán)、川高公司2020年度黨建紀(jì)檢群團(tuán)工作會(huì)議精神，總結(jié)回顧了公司2019年度黨建、人事、群團(tuán)、紀(jì)檢工作，分析研究目前面臨的形勢和任務(wù)，安排部署2020年工作重點(diǎn)。
公司黨建人事群團(tuán)和紀(jì)檢監(jiān)察分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)2019年工作進(jìn)行了總結(jié)，對(duì)2020年工作進(jìn)行了安排部署。
雅眉樂公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理?xiàng)罱B忠同志作了題為《強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 堅(jiān)持守正創(chuàng)新 為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證》的工作報(bào)告，他指出：2019年，在省交投集團(tuán)公司和川高公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，雅眉樂公司黨委嚴(yán)格按照習(xí)近平總書記提出的“對(duì)黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”“十二”字要求，堅(jiān)持“把方向、管大局、保落實(shí)”，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，圍繞黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，不斷發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，初步實(shí)現(xiàn)以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展。
楊紹忠同志強(qiáng)調(diào)：2020年是全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃的收官之年，也是集團(tuán)公司“瘦身健體、提質(zhì)增效”的關(guān)鍵之年，公司各級(jí)黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委和川高公司黨委的各項(xiàng)決策部署，結(jié)合雅眉樂公司實(shí)際，推動(dòng)黨建工作再上新臺(tái)階，為推動(dòng)公司高質(zhì)量創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障，重點(diǎn)抓好五個(gè)方面工作：一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、守正創(chuàng)新，推動(dòng)黨建人事工作再上新臺(tái)階；二是全面推行“黨建+”四項(xiàng)舉措落地，垂煉黨性“引領(lǐng)關(guān)”；三是推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)相互嵌入，深度融合，加強(qiáng)職業(yè)化管理，塑造職業(yè)化團(tuán)隊(duì)，提升人才隊(duì)伍建設(shè)的高質(zhì)量；四是堅(jiān)持正確的選人用人制度，加強(qiáng)人員選拔培訓(xùn)，選拔能干事，愿干事的人才；五是守規(guī)矩，守底線，干干凈凈做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。
會(huì)上，雅眉樂公司黨委與各黨支部簽訂了《雅眉樂公司2020年度黨建工作責(zé)任書》。
